中国报告大厅网讯，随着会计行业在社会经济中的重要性日益凸显，推动行业诚信建设成为一项关键任务。近日，财政部会计司发布了《会计奖惩信息归集管理办法（试行）》，明确要求在全国会计人员统一服务管理平台上准确记录会计从业者的奖惩信息。这一举措旨在通过规范奖惩信息的归集和管理，进一步深化行业教育引导，加大惩戒力度，持续推动会计行业的诚信建设。
中国报告大厅发布的《2025-2030年全球及中国会计行业市场现状调研及发展前景分析报告》指出，《管理办法》规定，自2025年7月1日起，财政部门需在全国会计人员统一服务管理平台上记录单位和个人的会计奖惩信息。该平台已于2023年9月上线试运行，并将于2025年1月1日正式运行。奖惩信息包括表彰奖励和行政处罚两类，涉及单位名称、统一社会信用代码、个人姓名、有效身份证件号码等基本信息。财政部门需在作出奖惩决定之日起十个工作日内完成记录，确保信息的及时性和准确性。
《管理办法》明确，表彰奖励信息涵盖单位或个人在会计工作中获得的表彰奖励情况，包括奖励名称、级别、时间及授予单位等。行政处罚信息则包括单位或个人因违反《中华人民共和国会计法》受到的处罚种类、依据、作出处罚决定的行政机关名称及日期等。信息归集管理遵循依法记录、统一管理、分级负责、动态更新的原则，确保奖惩信息的全面性和权威性。
单位和个人均可通过全国统一平台查询自身的会计奖惩信息。若对记录内容有异议，可向作出记录的财政部门提交书面申请及相关证明材料进行申诉。此外，若行政处罚被停止执行、变更、撤销、确认违法或无效，财政部门需在十个工作日内撤销相关记录。这一机制保障了奖惩信息的公正性和透明度，维护了单位和个人的合法权益。
《管理办法》的出台顺应了新修订的《中华人民共和国会计法》的要求。2024年6月28日，全国人大常委会通过《关于修改〈中华人民共和国会计法〉的决定》，明确将违反会计法规定的处罚记入信用记录，为会计行业诚信建设提供了法律保障。财政部近年来也相继发布多项文件，通过树立道德标准、深化教育引导和加大惩戒力度，持续推动行业诚信建设，取得了显著成效。
《管理办法》还强调，财政部门工作人员若存在滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊或违规泄露信息记录等违法行为，将依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。这一规定进一步强化了财政部门在奖惩信息归集管理中的责任与监督，确保制度的有效实施。
总结
《会计奖惩信息归集管理办法（试行）》的发布，标志着会计行业诚信建设迈出了重要一步。通过全面归集和管理奖惩信息，行业将进一步提升透明度和公信力，为社会经济的高质量发展提供坚实保障。这一制度的实施，不仅顺应了法律法规的要求，也为会计从业者树立了更高的道德标准，推动行业迈向更加规范、诚信的未来。
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